quarta-feira, 15 de abril de 2015

Se eu fosse Prefeito...

Começa hoje mais uma série neste Blog: Se eu fosse Prefeito.

Trata-se de ações que eu tomaria caso um dia viesse a ocupar o mais alto cargo da Administração Pública Ipuanense.

Cargo que, desde já antecipo, não tenho (pelo menos hoje)  a pretensão de pleitear.

Mas nunca se sabe quando o clamor rouco das ruas nos convencerá do contrário.


Está série não terá dia fixo, ficará ao sabor da vontade deste escriba e dos motes que aparecerão para servir de gancho para discorrer sobre algum tema.


Talvez nem tenha outro episódio e tudo termine neste piloto.


Caso alguma das ideias descritas nesta série seja do agrado de Prefeito, Diretores de Departamento e Vereadores, não se façam de rogados e as proponha para discussão e execução.


Ideias enquanto ideias não têm donos.


Já como ação...


E fica também esta série como uma resposta a quem achar que apenas de crítica vive este blog. Verás que vive também de boas propostas.

E para começar...

Qualificação do quadro de servidores.

Não é de hoje que a qualificação de servidores tem sido relegada ao segundo plano nas políticas públicas ipuanense.

Seja pelo custo, seja pela dificuldade de deslocar funcionários para outras cidades ou mesmo deslocá-los em dias de serviço para a realização do curso de qualificação.


Para isso a UNESP resolveu os problemas.

Está lançando uma série de cursos à distância de Inovação e Extensão Universitária, dentre eles, o de "Licitação e contratação pública".

Problema de custo e logística resolvidos.

Se eu fosse Prefeito, abriria este curso não apenas para o pessoal do setor de licitações da Prefeitura, mas para outros servidores que talvez tenham o desejo de um dia atuar nesta seção.


Ganharia todo mundo:


Os servidores do setor de licitações que teriam mais uma qualificação profissional.


Os demais servidores que poderiam pleitear atuar no setor de licitações.


O Prefeito, que contaria com pessoal qualificado no setor de licitações além de opções para substituição definitivamente ou provisoriamente (licenças, afastamentos,...) o quadro do setor.


Os próximos Prefeitos que contariam com um maior número de opções de servidores para montar o setor sem depender exclusivamente deste ou daquele por ser "o melhor qualificado" ou "o único qualificado".


Para conhecer mais sobre o curso, basta entrar no site da UNESP, clicando aqui.


Ou diretamente na página do curso em questão, clicando aqui

O exemplo citado neste texto se deve em razão da divulgação do curso da UNESP, mas a ideia por detrás do exemplo se aplicaria a todas as áreas da Administração Pública: Gestão de Pessoas (RH), Tributação, Tesouraria, Direção de Escola,...

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